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Mit Selfness-Coaching &
Selfness-Management zum Erfolg

Selfness-Management – Der Arbeitstitel der Zukunft

Bereits im Jahre 1970 veröffentlichte der Zukunftsforscher Alvin Toffler einen Welt-Bestseller mit dem Titel „Der Zukunftsschock“. Im Zentrum dieses Buches stand damals schon die Frage: „Ob und wie der Einzelne den rasanten Wandel seiner Umwelt und seines Lebens geistig und psychisch verkraften kann?“

Der Trend- und Zukunftsforscher Matthias Horx erklärte 30 Jahre später die Vision des Selfness Gedanken so: „Bei Selfness geht es um Selbstkompetenz - die Fähigkeit, sich selbst zu betrachten, zu beurteilen und zu optimieren."

Erfolg durch ganzheitliches Selfness-Coaching und Selfness-Management

selfness_-_5-saeulen Viele erfolgreiche Unternehmen und große Persönlichkeiten haben bereits erkannt, dass es weniger auf die hohe Qualität oder Quantität von strategisch geplanten Zielen ankommt. Eine viel wichtigere Rolle spielen die eigenen Schlüssel- und Lebenskompetenzen.

Das menschliche Element wird daher immer wichtiger. Um ein langfristiges und wünschenswertes Resultat zu garantieren gilt es, die oft alten und überholten Gewohnheiten zu erkennen, zu neutralisieren und sich selbst auf Erfolg und Erfüllung neu auszurichten.

Selfness-Management nach MARAS umfasst dabei fünf Säulen:

  • Schlüssel- & Lebenskompetenzen
  • Work-Life-Balance
  • Erhaltung der Gesundheit
  • Reifungs- und Erfahrungsprozess
  • Nachhaltigkeit

Die Grundlage des MARAS Selfness-Management

Das MARAS Selfness-Management basiert auf der Grundlage und dem Know How von der über 20-jährigen Erfahrung von Herrn Heinz Jürgen Maras als Führungskraft, Berater und seinen über heinz.juergen.maras20.000 Seminarstunden als Trainer und Coach. Das von ihm speziell aus der Praxis für die Praxis entwickelte Konzept, bietet eigenverantwortlichen Privatpersonen und auch Unternehmern die Chance herauszufinden, wer sie wirklich sind, wo sie derzeit stehen, bzw. in Zukunft stehen wollen! Sie erhalten die Chance, die Erfolgsregeln für ein gesundes, ziel- und erfolgsorientiertes Selbst-Management kennen zu lernen.

Erst durch die kontinuierliche und konsequente Analyse der eigenen Charakterausprägungen, sowie der individuellen Planung und des konsequenten Überprüfens der passenden Coachingtools ist das Entwickeln der erfolgsorientierten Schlüssel- und Lebens-Kompetenzen möglich.

Anders gesagt handelt es sich bei Selfness in erster Linie, um eine dauerhafte Selbstoptimierung durch den Prozess sich selbst zu finden und seine individuellen Wünsche und Ziele nach mehr Lebensqualität umzusetzen. Es geht um die Fähigkeit, das eigene Leben in seinen vielen und
immer rasanteren Wandlungen zu gestalten und zu optimieren.


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"Je mehr du weißt, wer du bist, umso mehr weißt du auch, wer du nicht bist.
Denn je mehr du im Zentrum deiner Berufung lebst, umso einfacher wird alles!"
Karl Pilsl